卓越职chang

申博太阳城秉持“卓越价值缔造者为本”的人力资源治理理念,尊重人才,保障yuan工权益,一连凝聚、生长和成就卓越价值缔造者,让yuan工在申博太阳城的事业平台上,能够通过奋斗和孝顺,获得物质上的回报、头脑上的前进、能力上的生长、素养上的提高和职业上的生长。构建多元、公正、包容的系统,营造风清气正的气氛。一连强化价值缔造导向,将价值回报与组织绩效、小我私人绩效细密关联,yuan工通过缔造卓越价值,获得卓越回报。同时,以数字化为支持,为yuan工搭建了学习内容富厚、学习形式多样的数智化学习平台,在生长营业的历程中一连生长yuan工能力,促进yuan工与公司的配合生长,为企业生长形成强盛的凝聚力和内驱力。

yuan工眷注
以卓越价值缔造者为本,一直提升yuan工事情价值回报,与yuan工共享生长效果

为了一连引发人才活力,申博太阳城为yuan工提供具有市chang竞争力的周全薪酬回报。在yuan工眷注方面,申博太阳城提供笼罩种种节日及chang景的多元化福利,其中,非法定福利项目占比到达85%。

申博太阳城n河晖搿

从2012年开shi一连至今n河晖搿眣uan工关爱运动shi终围绕着“yuan工价值领先”的目的,从yuan工一样平常生涯需求、yuan工康健治理、yuan工福利体验等方面出发,为yuan工提供全方位的yuan工眷注,zeng强yuan工凝聚力、归属感和幸福感,构建温馨、恬静的事情气氛。

yuan工体检

申博太阳城为每一位yuan工提供年度康健体检,通过共享生态模式与外部机构相助,打造“E企康健”企业康健服务治理平台,笼罩天下各地优质医疗资源,建设体验预约、陈诉剖析、检后指导、康健咨询等全链条服务。

康健运动

组织开展专家义诊、康健讲座、高危疾病筛查等康健关爱主题运动,并围绕运动、磨炼和能量,举行职业康健运动,普及职业康健知识,提升yuan工康健意识。zeng设“心灵港湾”职工减压室,实验EAP项目,开设“伊心关爱热线”,组织心理康健讲座,资助yuan工建设阳光心态。

多元包容

打造“多元文化周”,zeng强全球yuan工的多元文化明确与相助;一连多年开展新“伊”代校招yuan工入职项目,开展新yuan工入职仪式及董事长晤面会运动,打造公司多代际yuan工的多元包容气氛;开展女性yuan工康健关爱项目,组织“魅力伊人,幸福一生”等百余chang专题运动,为女yuan工组织“两癌”免费筛查运动,为孕期妈妈提供营养康健配餐、胎教指导、生育津贴、奶粉津贴等多项专属福利,为孕妇提供“优先打餐”服务和“孕妇就餐专区”,为哺乳妈妈设立母婴室,为备孕期、有身期、哺乳期女yuan工设立装备齐全的“妈咪爱心小屋”。

活力引发

公司一连夯实以职位薪酬为主体,能力薪酬相团结的周全薪酬治理系统;以绩论奖,多缔造、多孝顺、多分享,为焦点治理人才、专家及手艺主关连统性构建了短期、中恒久及恒久的业绩zeng量分享的周全薪酬模式;围绕物謘hiだ胺俏镏shiだ峡梢涣罡,打造文化声誉认可系统,聚焦关jian时刻举行文化仪式,开展亮剑行动,构建高目的引领的竞争型组织气氛;开展向导力及下层治理者向导带教提升,促拭魅战、树标杆,促动治理者向导力提升,同时勉励yuan工一连追求高品质,支持yuan工斗胆创新,深层ci引发人才活力,实现“让yuan工与企业共生长、让yuan工分享到企业生长的效果”。

申博太阳城“惠生涯”线上福利平台

2022年,申博太阳城集团上线了全新的yuan工多元福利平台APP“惠生涯”。“惠生涯”承袭福利资源生态圈的理念,荟萃福利发放、企业体检、产物内购、外部商城、yuan工普惠金融等十余项多元化福利资源,知足yuan工对福利普惠性、多样化、差异性和便捷性的需求。

“惠生涯”APP
职业生长
加速人力资源zeng值,打造卓越人才的作育与生长系统

yuan工是企业最名贵的财富,是驱动企业生长的基础动力。作为中国乳业龙头,为了更好的支持企业生长,申博太阳城细密围绕营业战略构建人才治理系统,打造一流职业生长平台为yuan工学习和生长建设流通的生长通道,并在历程中一直优化选、用、育、留环节,鼓舞宽大工业工人一直精进专业手艺,实现手艺成才,加速推进新时代高手艺人才队伍建设。

2021年申博太阳城建设了“申博太阳城全球人才生长中心”,中心在以卓越价值缔造者为本的人力资源治理理念指引下设立了“向导力生长中心”、“专业力生长中心”和“数字化学习中心”,围绕“知识、人才、工业链”三个zeng值打造给yuan工带来满满获得感的职业赋能平台。平台以职业生长驱动yuan工全职业生涯生长,加速人力资源zeng值,实现yuan工与公司的共赢生长。

向导力生长中心

传承弘扬申博太阳城文化,基于战略重点,建设健全申博太阳城向导力学习生长系统,组织向导力生长项目设计及学习内容开发,搭建向导力课程系统,打造全球领先的头脑向导力生长系统。

专业力生长中心

建设营业生长与人才作育联念头制,推动各专业能力生长中心的运营与治理。同时推动学习舆图一直优化,建设内外部专家智库,基于战略重点提升焦点领域人才实力。

数字化学习中心

在公司数字化战略转型指引下,运用智能化学习手艺,打造行业领先的数字化学习平台“伊起学”+“伊起赢”,提升学习效率、效果和yuan工学习体验,迅速助力全yuan学习生长。

在专业力生长中心的推动下,申博太阳城率先完成海内乳业首位首席技师和首批特级技师认证,在行业内树立了乳业专业手艺人才标杆。申博太阳城经申报乐成获评工信部人才交流中心“数字化转型与人工智能工业人才基地”,成为天下快消品行业首个、乳制品细分领域唯一的领军企业。

通过一直的积累和起劲,申博太阳城人才作育事情赢得了诸多国际和海内声誉,包罗:国际人才生长协会“卓越实践奖”与“最佳学习型组织奖”、中国人力资源治理“最佳实践奖”、智联招聘“中国年度最佳雇主TOP30”和“年度最具社会责任雇主TOP10”、前途无忧n笱不豆椭鳌、BOSS直聘“王者之舟最爱人才雇主”、协调劳动关系树模企业等海内外多个奖项。

ATD总裁兼首席执行官Tony Bingham向申博太阳城集团揭晓“全球人才生长卓越实践奖”
申博太阳城集团在人力资源方面获得的部门声誉
2023“中国年度最佳雇主TOP30” “中国年度最具社会责任雇主TOP10”
前途无忧 2023中国大学生喜欢雇主
雇主品牌研究所 2023DEI 雇主中国前50强
2023 BOSS直聘王者之舟 最爱人才雇主
2021-2024 北大光华治理学院实习基地
2023 雇主品牌创意大赛: 最佳雇主品牌宣传片奖 最佳雇主品牌短视频奖 yuan工体验创新奖 最佳可一连生长奖 最佳创新招聘奖
泰国“劳动关系与福利优异单元”
河南省等多地获评协调劳动关系树模企业
拨打服务热线:

4008169999



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